为践行“不忘初心、牢记使命”主题教育“为民服务解难题”的具体目标，进一步了解青年员工的思想动态和工作生活需求，提升公司员工幸福感和归属感。11月25日，中核检修举办青年员工座谈交流会，公司党委书记、董事长曾浩与各部门青年员工代表进行了面对面交流。
座谈会上，青年员工结合自身入职后的实际情况，畅谈了进入中核检修工作以来在个人职业发展、薪酬福利待遇以及生活保障等方面所遇到的一些问题和困难。曾浩认真听取了青年员工的意见和建议，对青年员工提出的问题，进行一一解答。同时指出，公司将完善管理机制，优化运行模式，不断加大规章制度宣贯力度，解决好事关青年员工切身利益问题，为打造新时代高素质青年员工队伍奠定坚实基础。相关部门要针对青年员工提出的合理化意见建议，制定整改措施，不折不扣落实。
同日，曾浩召集办公室、人力资源部、财务部等相关部门负责人，针对青年员工提出的合理化意见建议，进行专题研讨并制定行动措施。
（办公室 刘坤）
